Groupe Talents HandicapParis 1er (75)Non précisé
En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Natixis recherche actuellement des profils : Natixis fait partie du Groupe BPCE, 5e établissement financier européen et 2e acteur bancaire en France, avec un portefeuille de marques comprenant notamment Natixis Corporate & Investment Banking et Natixis Investment Managers. Avec plus de 13600 collaborateurs dans 40 pays, nos experts accompagnent leurs clients, partout dans le monde, en leur proposant des solutions de financement et d’investissement innovantes et durables. Engagés en faveur de la transition environnementale, technologique et sociétale, ils se distinguent par un fort esprit entrepreneurial. Si vous êtes enthousiaste à l'idée de relever des défis passionnants, d’avoir un impact et de contribuer à la construction du monde de demain, rejoignez-nous pour faire la différence. #TransformativeFinance #MakeADifference En tant qu’employeur responsable et engagé à construire un environnement de travail inclusif, nous offrons les mêmes opportunités aux talents de tous horizons, indépendamment de leur âge, origine, orientation sexuelle, handicap... \n\n Intégrer BPCE Infogérance & Technologies, c’est évoluer au cœur des enjeux IT du 2ᵉ groupe bancaire français Tu veux participer à des projets informatiques challengeants, au cœur des nouvelles technologies ? Embarque avec BPCE Infogérance et Technologies et ses 1750 collaboratrices et collaborateurs passionné·e·s et engagé·e·s, réparti·e·s sur 14 sites en France. Notre ambition ? Être garant de la production, de la sécurité et de la qualité de service pour l’ensemble des utilisatrices et utilisateurs du Groupe BPCE (Banques Populaires, Caisses d'Epargne, NATIXIS, Crédit coopératif…), piloter l’innovation technologique et imaginer les solutions IT de demain. Notre raison d’être est claire : Construire ensemble la technologie la plus performante, innovante, sûre et utile ! Milan, manager du service FabLab et son équipe de 5 personnes recherchent leur futur.e stagiaire Développeur (H/F) sur le site de Paris. Le service que tu rejoindras assure des missions d’incubation dédiées à l’innovation et au prototypage rapide. Il accompagne ainsi les métiers dans la conception et la réalisation de Proof of Concept (POC) et de Minimum Viable Products (MVP), en explorant des technologies émergentes (web, IA, automatisation). Dès ton arrivée, tu seras accompagné·e pour appréhender notre environnement et les missions qui te seront confiées : Développement applicatif : Concevoir et coder des fonctionnalités pour des projets innovants (sites web, outils internes, automatisations) et participer à la mise en place de workflows (ex. Power Automate) et à l’intégration d’API. Prototypage & innovation : Contribuer à la réalisation de POC pour valider des concepts (ex. IA générative, RAG…), tester de nouvelles technologies et documenter les résultats. Collaboration & agilité : Travailler en équipe avec les Product Owners internes et les autres stagiaires. Qualité & bonnes pratiques : Respecter les standards de développement (revues de code, CI/CD) tout en rédigeant la documentation technique et fonctionnelle. \n\n Tu prépares un bac+3 à Bac+5 ? Si ce défi t’attire, ces compétences sont importantes : Compétences Techniques : Python : notions de développement. React : bases en développement d’interfaces web. HTML / CSS : conception et mise en forme de sites web. Git / GitHub : gestion de versions et travail collaboratif. DevOps / CI-CD : compréhension des chaînes d’intégration et de déploiement continus. API : intégration de services au sein d’applications. Power Automate : création de workflows et d’automatisations. Intelligence artificielle : intérêt pour les LLM, le RAG, le machine learning et l’IA générative. Qualité logicielle : revues de code, documentation technique et respect des bonnes pratiques. Méthodes agiles : travail en équipe avec des Product Owners et participation au développement itératif. Qualités humaines : Curiosité : envie de découvrir des technologies émergentes et de tester de nouvelles approches. Esprit d’innovation : capacité à contribuer à des POC et MVP dans un environnement expérimental. Esprit d’équipe et autonomie: collaboration avec les Product Owners, l’équipe du FabLab et les autres stagiaires. Adaptabilité : aptitude à travailler sur des sujets variés. Rigueur : respect des standards de développement, des revues de code et des bonnes pratiques. Capacité de communication : expliquer ses choix et rédiger une documentation technique et fonctionnelle. Goût du challenge : motivation pour des projets innovants et exigeants. Capacité d’apprentissage : volonté de monter en compétence sur de nouveaux outils. Ouverture : aptitude à évoluer dans un environnement favorisant la diversité, la mixité et l’inclusion. Tu ne maîtrises pas toutes ces compétences / connaissances mais tu es motivé·e ? Rejoins-nous, nous saurons t’accompagner !