EN UN COUP D’ŒIL :
- Stage temps plein
- Basé à Issy les moulineaux
- A partir de Janvier 2027
- Pour une durée de 6 mois
VOTRE MISSION, SI VOUS L’ACCEPTEZ :
Goran recherche son stagieire en supply chain qui integrera l'équipe Service Clients GPA multi-catégories, vous contribuerez à l’approvisionnement des entrepôts de nos clients de la grande distribution et à l’amélioration continue des process.
Vous serez responsable :
- Gérer un portefeuille client via SAP et l’outil de pilotage GPA
- Piloter les couvertures de stock pour plusieurs entrepôts clients (Carrefour, Casino, Auchan, Provera)
- Traiter et suivre les commandes promotionnelles et fond de rayon
- Optimiser les commandes
- Interagir avec les clients, les équipes transport et allocation des stocks
- Construire et suivre les indicateurs et alertes destinés à l’équipe
- Proposer et tester des recommandations d’amélioration
- Former les utilisateurs aux nouvelles techniques
- Participer aux réunions transverses (IT, prestataires, business…)
A PROPOS DE VOUS :
- Bac +4/5 avec une spécialisation en Supply Chain / Logistique
- Vous maîtrisez Excel (TCD, rechercheV).
- Vous faites preuve d’orientation service, d’initiative, d’organisation, de rigueur, d’orientation résultat, de pragmatisme, de communication et d’autonomie.
- Vous démontrez une capacité d’analyse solide.
- Vous êtes à l’aise en communication orale et écrite.
- Vous appréciez le travail en équipe et le développement des autres.
- Vous possédez idéalement une connaissance de SA
CE QUE NOUS VOUS OFFRONS :
- Stage
- Bac+4/+5 : Gratification : 1 200 € à 1 500 € bruts selon le niveau d’études
- Une culture d’entreprise qui place la simplicité, la confiance, la collaboration et l’innovation au cœur de son modèle ; avec une politique de travail flexible et l’option de télétravailler à hauteur de 2 jours / semaine selon l’éligibilité
- Un environnement où vous menez votre développement grâce à de nombreuses formations, à l’intégration de l’IA dans votre quotidien, ainsi qu’un accompagnement vers l'emploi grâce au programme Nestlé Needs YOUth
- Nous sommes fiers d'être labellisés Happy Trainees et Engagement Jeunes depuis des années.
QUI NOUS SOMMES ?
Depuis plus de 150 ans, Nestlé met son savoir-faire au service de l’alimentation et s’est fixé le dessein ambitieux d’améliorer la qualité de vie et contribuer à un avenir plus sain. Guidés par ces valeurs, les 10 000 collaborateurs de Nestlé en France cultivent l’esprit pionnier d’Henri Nestlé, et contribuent tous les jours à l’amélioration des produits d’une centaine de marques connues et reconnues.
La France est le 1er marché européen de Nestlé, le 3e dans le monde et 70% des matières premières utilisées dans ses usines sont françaises. Envie de rejoindre le premier pôle d’expertises agro-alimentaires, Place à l’action ! C’est maintenant. Pour aujourd’hui et pour demain.
VOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Après avoir postulé, si votre candidature est sélectionnée, nous vous recontacterons pour vous proposer :
- un premier entretien avec Séverine, du service recrutement
- un deuxième entretien avec Goran, votre futur tuteur
En tant qu’entreprise handi-accueillante, nous nous engageons à vous offrir les meilleures conditions possibles selon votre situation de handicap. Si cela vous concerne, n'hésitez pas à nous en faire part !
Cette offre vous intéresse ?
Alors #Placeàl'Action ! Postulez dès maintenant.
Chez Nestlé, chacun, quel que soit son genre, son orientation sexuelle, son âge, son handicap, son origine sociale, géographique ou culturelle, bénéficie des mêmes opportunités, sans distinction.
Découvrez ici notre politique Diversité, Equité, Inclusion.