Dassault SystèmesVélizy-VillacoublayNon précisé
SIMULIA développe les applications de simulation de la plateforme 3DEXPERIENCE.
Notre département, composé d'une vingtaine de personnes travaille sur des sujets variés tels que le maillage, les connexions, les algorithmes, l'infrastructure et la qualité.
Au sein de l'équipe Structural Modeling UX , nous développons des applications et des interfaces utilisateur dédiées à la génération et à l'optimisation de modèles éléments finis, en nous appuyant sur des algorithmes complexes.
Notre objectif est de rendre les outils de simulation toujours plus simples, rapides et intuitifs, notamment en intégrant de nouvelles solutions d'intelligence artificielle et en améliorant continuellement l'expérience utilisateur.
Nous cherchons ainsi à faciliter le travail des ingénieurs et des concepteurs sur des modèles complexes, tels que des fuselages d'avion ou des caisses en blanc automobiles.
Vos missions
Dans le cadre de ce stage, vous contribuerez à l'exploration et au prototypage de nouvelles approches autour des agents d'intelligence artificielle appliqués aux workflows de simulation.
À ce titre, vous serez amené(e) à :
Vos Qualifications
Étudiant(e) en dernière année de cycle ingénieur ou en Master, avec une spécialisation en informatique, génie logiciel, data science ou intelligence artificielle
Bases en programmation, notamment en C++ et/ou Python
Première expérience avec les LLM et l’ingénierie de prompts, dans le cadre académique, de projets personnels ou professionnels
Intérêt pour les architectures et frameworks d'orchestration d'agents, tels que LangChain ou LangGraph
Intérêt pour l'expérience utilisateur (UX) et l'analyse des usages
Des connaissances en théorie des éléments finis seraient un plus
Curiosité, envie d'apprendre et capacité à explorer de nouvelles technologies
Goût pour le travail en équipe et capacité à communiquer et partager ses idées
Nous rejoindre c'est aussi
Intégrer une entreprise scientifique au cœur de l’innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ans
Principaux avantages et bénéfices :
Environnement multiculturel
Cadre de travail convivial axé sur le bien-être et la santé
Engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion
Politique dynamique de développement de carrière : plan de formation, mobilités internes, etc.
Inclusion statement
As a game-changer in sustainable technology and innovation, Dassault Systèmes is striving to build more inclusive and diverse teams across the globe. We believe that our people are our number one asset and we want all employees to feel empowered to bring their whole selves to work every day. It is our goal that our people feel a sense of pride and a passion for belonging. As a company leading change, it’s our responsibility to foster opportunities for all people to participate in a harmonized Workforce of the Future.