Dassault SystèmesVélizy-VillacoublayNon précisé
Le département Équipement industriel R&D Client Partenariat stratégique accompagne les clients partenaires stratégiques de R&D Dassault Systèmes du monde entier (notamment en Europe, aux USA, en Chine et au Japon) dans leur adoption de la plateforme 3DEXPERIENCE, principalement sur le Cloud et dans la transformation de leurs processus métiers.
Le département est également responsable de la définition et du pilotage des plans de développement R&D des produits Dassault Systèmes pour répondre aux besoins de l’industrie des équipements industriels : machines de production, machines mobiles, sous-systèmes industriels, convoyeurs, ascenseurs et bien d’autres).
Vous intégrerez l'équipe Équipement industriel R&D Client Partenariat stratégique en tant que Responsable des Exigences sur le sujet des cas d'application des technologies d'intelligence artificielle développées par la R&D Dassault Systèmes.
Vos Missions
Vous participerez à l'identification et à la promotion des cas d'usage de l'intelligence artificielle dans l'industrie des équipements industriels. Vos missions incluront :
Vos Qualifications
Actuellement en Bac+5/4 en école d'ingénieurs ou université et vous recherchez un stage de 6 mois à partir de Janvier 2027
Vous avez :
De nature autonome et proactive, vous faites preuve de créativité, d'esprit d'initiative et d'un excellent sens de la communication. Vous disposez d'un bon niveau d'anglais à l'écrit comme à l'oral.
Nous rejoindre c'est aussi
Intégrer une entreprise scientifique au cœur de l’innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ans
Principaux avantages et bénéfices :
Inclusion statement
As a game-changer in sustainable technology and innovation, Dassault Systèmes is striving to build more inclusive and diverse teams across the globe. We believe that our people are our number one asset and we want all employees to feel empowered to bring their whole selves to work every day. It is our goal that our people feel a sense of pride and a passion for belonging. As a company leading change, it’s our responsibility to foster opportunities for all people to participate in a harmonized Workforce of the Future.