Alternance - Assistant Communication H/F

Job Details Présent sur l'ensemble du territoire avec 40 établissements et plus de 2 000 collaborateurs, Alliance Healthcare Répartition est un des leaders de la répartition pharmaceutique en France et fait partie de Cencora, entreprise mondiale de premier plan dans le domaine de la santé. Responsabilités : La Direction de la Communication intervient sur des sujets variés dans l'univers de la santé. L'opportunité de notre offre : opérer sur un très large champ d'actions, au sein de la Direction de la Communication et en lien direct avec les Responsables de la Communication Externe & Relations presse, de la Communication Interne et Evénementielle. Responsabilités :

• Aider au développement des outils de communication commerciaux, institutionnels (emailing, plaquettes, fiches, catalogues, etc..) : rédaction, coordination de projet, suivi de production.
• Participer à la conception et rédaction de contenus internes (interviews collaborateurs, articles newsletter, intranet, affiches, etc..).
• Animer les outils de communication interne (newsletter, prises de paroles, intranet, etc).
• Accompagner la création de vidéos : coordination projet, suivi de production.
• ### Profil:
• Tu prépares un Master 1 ou 2 en communication.
• Tu as un bon relationnel et es autonome.
• Tu aimes travailler en équipe et es créatif.
• Tu as un bon niveau d'anglais.
• Tu maîtrises les outils bureautiques Nous t'attendons à La Défense, à partir de Septembre 2026! What Cencora offers Benefit offerings outside the US may vary by country and will be aligned to local market practice. The eligibility and effective date may differ for some benefits and for team members covered under collective bargaining agreements.

Full time

Affiliated Companies

Affiliated Companies: Alliance Healthcare Repartition

Equal Employment Opportunity Cencora is committed to providing equal employment opportunity without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, genetic information, national origin, age, disability, veteran status or membership in any other class protected by federal, state or local law. The company's continued success depends on the full and effective utilization of qualified individuals. Therefore, harassment is prohibited and all matters related to recruiting, training, compensation, benefits, promotions and transfers comply with equal opportunity principles and are non-discriminatory. Cencora is committed to providing reasonable accommodations to individuals with disabilities during the employment process which are consistent with legal requirements. If you wish to request an accommodation while seeking employment, please call 888.692.2272 or email @.**. We will make accommodation determinations on a request-by-request basis. Messages and emails regarding anything other than accommodations requests will not be returned