Développer est pour vous une passion et pas seulement une compétence ? Rejoignez-nous ! Au sein du groupe Société Générale, vous rejoignez Digital & Data Services (DDS) qui la DSI (direction du système d'information) transverse au service de la Filière IT et des Métiers. Elle est en charge des fondations digitales : fondations IT (gestion d'identité, outils Filière IT), capacités data (socle Big Data), référentiels Groupe, capacités digitales standards. Rejoignez la communauté des développeurs au sein du groupe Société Générale pour contribuer à des projets à la fois ambitieux technologiquement et qui couvrent des enjeux business très variés (Conformité, Juridique, Risques, Finance). Concrètement, vous serez amené à :
- Faire évoluer les services Cognitifs existants : STT (Transformation de la voix en texte), Traduction, OCR (Reconnaissance optique de caractères), eDiscovery (Indexation de tout type de documents) en respectant les règles de coding internes du service.
- Développer de nouvelles fonctionnalités autour des services Cognitifs en prenant en compte les besoins du métier dans une démarche agile et dans un contexte DevOps.
- Contribuer aux déploiements de ces services dans une approche micro-service.
- Participer aux travaux de la conception des flux de la data extra-financière via des APIs et Self-Service Et si c’était vous ?
- Vous êtes étudiant(e) en Bac +4/5 en école de Commerce, d'Ingénieur ou Université avec une spécialisation en Développement informatique.
- Vous avez de très bonnes connaissances des principaux langages de programmation : Java 8, Javascript, HTML, CSS, SQL, Bash, Shell, Python.
- Vous avez des notions de Vue.js, de JQuery.
- Vous avez des connaissances avérées de l'agile et des pratiques et outils d'intégration continue et de déploiement : Git, Maven, Jenkins, Ansible, Docker
- Vous maîtrisez les technologies tels que les API et leur fonctionnement ainsi que des interfaces utilisateur et l’expérience utilisateur.
- You're fluent in English ? Plus qu’un poste, un tremplin Dès votre arrivée, vous serez intégré(e) dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence. En tant que stagiaire, vous pourrez bénéficier de jours de télétravail selon le rythme de votre service, d’une prise en charge de 50% de votre titre de transport et de la billetterie à prix réduits de notre Comité d’Entreprise (concerts, cinéma, sport…). Lors de votre présence sur site, vous accéderez à une offre variée de restaurants d’entreprise et de caféterias à un tarif très compétitif. A la fin de vos études, diverses opportunités pourront s’offrir à vous, en France et à l’international. Pourquoi nous choisir ? Chez Société Générale, nous sommes convaincus que les personnes sont moteurs du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes leurs initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses. Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer ! Vous hésitez encore ? Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples. Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents , quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination. Référence: 22000Q93 Entité: Fonctions centrales groupes Date de début: immediat Date de publication: 21/12/2022